La Fábrica Nacional de Moneda y Timbre – Real Casa de la Moneda, como Entidad Pública Empresarial, ha convocado un proceso de selección para cubrir una plaza de Oficial de 1ª Eléctrico-Electrónico de Mantenimiento Destacado (nivel 11) en el Departamento de Mantenimiento. La plaza será cubierta bajo un contrato laboral fijo.
Requisitos
Para participar en el proceso de selección de la Fábrica Nacional de Moneda y Timbre – Real Casa de la Moneda para cubrir una plaza de Oficial 1ª Eléctrico-Electrónico Mantenimiento Destacado (nivel 11), los candidatos deben cumplir los siguientes requisitos de admisión:
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Nacionalidad:
- Tener la nacionalidad española.
- Ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea.
- El cónyuge de españoles o nacionales de la UE, siempre que no estén separados legalmente, puede participar, así como sus descendientes menores de 21 años o mayores si son dependientes.
- Las personas bajo la aplicación de Tratados Internacionales que permiten la libre circulación de trabajadores.
- Los no nacionales con permiso de trabajo y residencia en España.
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Titulación:
- Ciclo Formativo de Grado Superior en las familias de Electricidad y Electrónica, Instalación Mantenimiento, Transporte y Mantenimiento de Vehículos, o títulos específicos como Técnico Superior en Organización de Mantenimiento de Maquinaria de Buques y Embarcaciones, o equivalentes.
- Ciclo Formativo de Grado Medio en las familias de Electricidad y Electrónica, Instalación y Mantenimiento, o títulos específicos como Técnico en Electromecánica de Maquinaria, Electromecánica de Vehículos Automóviles, Mantenimiento de Material Rodante Ferroviario, entre otros, siempre que acrediten una experiencia mínima de dos años como Oficial 1ª Eléctrico-Electrónico a jornada completa.
- También pueden participar aquellos que acrediten una experiencia mínima de tres años como Oficial 1ª Eléctrico-Electrónico a jornada completa.
- Las titulaciones extranjeras deben estar homologadas en España, salvo en casos de reconocimiento de cualificación profesional bajo normativas de la UE.
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Edad:
- Tener al menos 16 años y no exceder la edad de jubilación.
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Capacidad funcional:
- Poseer la capacidad funcional adecuada para realizar las tareas del puesto.
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No haber sido sancionado:
- No haber sido separado mediante expediente disciplinario de cualquier Administración Pública, ni estar inhabilitado para ejercer empleos o cargos públicos. Para extranjeros, no deben haber recibido sanciones equivalentes en su país que impidan el acceso a empleo público.
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