La tabla salarial para el sector de la dependencia en España en 2025 se rige por el VIII Convenio Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal. Este convenio establece un incremento salarial del 2,5% respecto al año anterior, sumándose a las subidas del 6,5% en 2022, 4% en 2023 y 2,5% en 2024.
Salarios base por categoría profesional (2025)
Residencias de Personas Mayores
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Director/a de residencia: 2.103,62 €
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Médico/a: 1.791,96 €
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Enfermero/a (ATS/DUE): 1.567,96 €
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Trabajador/a social, fisioterapeuta, terapeuta ocupacional: 1.455,98 €
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Gerocultor/a, cocinero/a, conductor/a: 1.160,37 €
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Personal no cualificado: 1.051,81 €
Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD)
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Responsable de coordinación: 2.348,41 €
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Coordinador/a: 1.660,06 €
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Auxiliar de ayuda a domicilio: 1.145,81 €
Teleasistencia
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Director/a gerente: 1.790,71 €
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Director/a de centro: 1.736,07 €
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Supervisor/a: 1.681,47 €
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Coordinador/a: 1.452,57 €
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Teleoperador/a: 1.246,48 €
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Instalador/a: 1.201,36 €
Complementos y condiciones adicionales
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Pagas extraordinarias: Los trabajadores tienen derecho a tres pagas extraordinarias anuales: verano, Navidad y una «paga de recuperación» en octubre.
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Antigüedad: Se establece una prima de 100 € brutos anuales por cada trienio de antigüedad devengado a partir del 1 de enero de 2024.
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Plus de nocturnidad: 25% del salario base para trabajos realizados en horario nocturno.
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Plus de residencia: Aplicable en Ceuta y Melilla, con un 6,4% adicional sobre el salario base.
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Ayudas de estudio: Para trabajadores con hijos entre 6 y 18 años, se otorgan ayudas anuales de 186,78 € (uno o dos hijos) y 208,75 € (tres o más hijos).
Acceso al convenio y tablas salariales
Para consultar el texto completo del VIII Convenio y las tablas salariales detalladas, puedes acceder a los siguientes documentos:
