Rangos de la Policía Nacional

3 Ago, 2024 | Monográficos

temario policía local
La Policía Nacional está organizada en varias escalas, cada una con sus propios requisitos y procesos de acceso. A continuación se detallan las escalas principales y cómo se puede acceder a ellas:

 

Estructura y ascensos en la Policía Nacional

Escala Básica

Ingreso Directo:

  • Requisitos de Titulación: Bachillerato o equivalente.
  • Funciones: Prevenir, vigilar, mantener la seguridad ciudadana, realizar actividades de investigación e información.

Ascenso a Oficial (Promoción Interna):

  • Requisitos: Al menos dos años como policía y titulación de Bachillerato o equivalente.
  • Funciones de Oficial: Gestionar y liderar a los policías bajo su mando, organizando y coordinando el equipo, especialmente en comisarías o unidades más pequeñas.

Sistema de Ascensos:

 

Escala de Subinspección

Requisitos para Ingreso:

  • Experiencia: Tres años como Oficial.
  • Titulación: Grado Universitario.

Sistema Selectivo:

  • Método: 50% antigüedad selectiva y 50% concurso-oposición.

 

Escala Ejecutiva: Inspector

Funciones:

  • Inspector: Mando y coordinación de un grupo policial, realización de tareas de prevención e investigación, y operativas propias de un policía.
  • Inspector Jefe: Rango superior con mayores responsabilidades de mando y coordinación.

Ingreso Directo:

  • Requisitos: Grado Universitario.
  • Duración de Formación: Dos años lectivos (septiembre a julio) y 7-9 meses de prácticas.

Promoción Interna:

  • Requisitos: Tres años de experiencia en la categoría inferior.
  • Método: 50% antigüedad selectiva y 50% concurso-oposición.
  • Duración de Formación: Un curso lectivo (septiembre-julio).

Inspector Jefe:

  • Requisitos: Cinco años de servicio como Policía y 10 años si se ingresó por oposición libre.
  • Titulación: Grado Universitario o equivalente.

 

Escala Superior: Comisario

Acceso desde Escala Ejecutiva:

  • Posiciones: Comisario y Comisario Principal.
  • Funciones: Dirigir, coordinar y supervisar unidades y servicios especiales.

Requisitos:

  • Experiencia: Al menos cinco años en el cargo de Inspector Jefe.

Sistema Selectivo:

  • Método: 50% concurso-oposición.
  • Pruebas:
    • 1er ejercicio: Pruebas psicotécnicas y entrevista personal.
    • 2do ejercicio: Prueba de conocimientos.

 

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