La Comisión de Personal y Organización del Ayuntamiento de Huesca ha aprobado una oferta de empleo público para el año 2024, que será presentada al pleno ordinario el próximo martes 27 de febrero. Esta decisión resalta la rapidez en la aprobación de la oferta, motivada por el fuerte interés y compromiso con los empleados, con el objetivo de agilizar y cubrir las plazas vacantes lo antes posible. Además, se ha lanzado la licitación del contrato para la valoración de puestos de trabajo, con el fin de mejorar la eficiencia y la efectividad en la administración municipal.
En total, se han autorizado 36 nuevas vacantes, que se completarán a través de procedimientos de selección. Estas posiciones quedaron vacantes durante el último año y se llenarán mediante este proceso.
- Policía Local: 18 plazas
- Bomberos: 1 plaza
- Servicios Sociales: 1 plaza
- Patronato de Deportes: 1 plaza
- Resto del cabildo municipal: 15 plazas
