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Los grupos de oposiciones en España se organizan de acuerdo con el nivel de titulación requerido para acceder a cada puesto y las funciones desempeñadas en el ámbito público. Esta clasificación, establecida en el Estatuto Básico del Empleado Público (EBEP), determina tanto las condiciones de acceso como las retribuciones y el tipo de tareas a realizar. A continuación, explicaremos en detalle los grupos, las características de cada nivel y ejemplos de empleos.

Índice

  1. Clasificación de los Grupos de Oposiciones
    • Grupo A1
    • Grupo A2
    • Grupo B
    • Grupo C1
    • Grupo C2
    • Agrupaciones Profesionales (Grupo E)
  2. Ejemplos de Trabajos para Cada Grupo
    • Trabajos del Grupo A1
    • Trabajos del Grupo A2
    • Trabajos del Grupo B
    • Trabajos del Grupo C1
    • Trabajos del Grupo C2
    • Trabajos de Agrupaciones Profesionales
  3. Conclusión
  4. Preguntas Frecuentes

 

1. Clasificación de los grupos de oposiciones

La clasificación de los grupos de oposiciones se organiza en función de la titulación académica requerida y las funciones asociadas al puesto.

Grupo A1

  • Titulación requerida: Grado universitario, Licenciatura, Ingeniería o Arquitectura.
  • Funciones: Puestos de alta responsabilidad, dirección y gestión en la Administración Pública.

Grupo A2

  • Titulación requerida: Grado universitario, Diplomatura, Ingeniería Técnica o Arquitectura Técnica.
  • Funciones: Puestos de gestión y administración que requieren conocimientos especializados.

Grupo B

  • Titulación requerida: Técnico Superior (Formación Profesional de Grado Superior).
  • Funciones: Tareas técnicas y especializadas.

Grupo C1

  • Titulación requerida: Bachillerato o Técnico (Formación Profesional de Grado Medio).
  • Funciones: Actividades administrativas y de gestión básica.

Grupo C2

  • Titulación requerida: Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
  • Funciones: Tareas de apoyo administrativo y operativas.

Agrupaciones Profesionales (Grupo E)

  • Titulación requerida: No se requiere una titulación específica.
  • Funciones: Labores de apoyo y funciones auxiliares.

 

Trabajos del grupo A1

Los funcionarios de este grupo ocupan puestos de gran responsabilidad, supervisión y liderazgo en la Administración. Ejemplos:

  • Inspector de Hacienda Pública: Gestión y control de tributos, inspección de contribuyentes y resolución de casos complejos de fiscalidad.
  • Juez o Magistrado: Resolución de litigios judiciales, dirección de procesos y emisión de sentencias.
  • Técnico Superior en la Administración General del Estado: Elaboración de informes, planificación de políticas públicas y dirección de unidades administrativas.
  • Directores de Hospitales Públicos: Supervisión de la actividad hospitalaria, dirección del personal y gestión de recursos sanitarios.

 

Trabajos del grupo A2

Los empleados del Grupo A2 desempeñan tareas de gestión, control y análisis. Ejemplos:

  • Técnico de Gestión en la Administración Pública: Gestión de recursos humanos, organización de procesos administrativos y análisis de políticas.
  • Profesor de Educación Secundaria: Impartición de clases en institutos públicos, evaluación de alumnos y preparación de actividades docentes.
  • Subinspector de Empleo y Seguridad Social: Supervisión del cumplimiento de la normativa laboral y de seguridad social en las empresas.
  • Técnico de Hacienda: Colaboración en inspecciones tributarias y análisis de declaraciones fiscales.

 

Trabajos del grupo B

Este grupo incluye puestos de carácter técnico con requerimientos especializados. Ejemplos:

  • Técnico Superior de Laboratorio: Realización de análisis químicos y biológicos en laboratorios públicos.
  • Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos: Mantenimiento, gestión y desarrollo de sistemas y redes informáticas en la Administración.
  • Técnico Superior en Educación Infantil: Atención educativa y cuidados en centros infantiles públicos.

 

Trabajos del grupo C1

El Grupo C1 abarca tareas administrativas y de gestión básica. Ejemplos:

  • Administrativo en la Administración Pública: Gestión de documentos, tramitación de expedientes y atención al ciudadano.
  • Policía Nacional (Escala Básica): Mantenimiento de la seguridad ciudadana, investigación de delitos y protección del orden público.
  • Agente de Hacienda Pública: Colaboración en la recaudación y control de tributos.

 

Trabajos del grupo C2

Los empleados del Grupo C2 realizan labores de apoyo administrativo y operativas. Ejemplos:

  • Auxiliar Administrativo: Registro y archivo de documentos, atención al público y apoyo a las tareas administrativas generales.
  • Agente Rural: Vigilancia y protección del medio ambiente y la fauna en espacios naturales.
  • Celador Sanitario: Atención al público y traslado de pacientes dentro de centros de salud y hospitales públicos.

 

Trabajos de agrupaciones profesionales

Este grupo, también conocido como Grupo E, incluye tareas auxiliares que no requieren una titulación específica. Ejemplos:

  • Personal de Limpieza y Mantenimiento: Labores de limpieza y mantenimiento en edificios públicos.
  • Ordenanza: Distribución de documentos, atención en oficinas y tareas de apoyo administrativo básico.
  • Peón de Obras Públicas: Realización de labores en obras y mantenimiento de infraestructuras.

 

3. Conclusión

La clasificación de los grupos de oposiciones en España refleja la diversidad de puestos y niveles de responsabilidad en la Administración Pública. Comprender cada grupo y las funciones asociadas permite a los aspirantes elegir la oposición que mejor se adapte a su formación, experiencia y expectativas profesionales.

 

4. Preguntas frecuentes

¿Puedo ascender de un grupo a otro dentro de la Administración Pública?
Sí, existen procesos de promoción interna que permiten a los funcionarios ascender a grupos superiores mediante la superación de pruebas específicas y cumpliendo requisitos de antigüedad y formación.

¿Qué sueldo puede esperar un funcionario de cada grupo?
El sueldo depende del grupo, complementos y la antigüedad. En general, el Grupo A1 tiene los salarios más altos, seguidos por A2, B, C1 y C2, mientras que las agrupaciones profesionales tienen las retribuciones más bajas.

¿Qué grupo es más adecuado para mí si tengo formación profesional de grado medio?
Con un título de Formación Profesional de Grado Medio, puedes optar por oposiciones del Grupo C1, que incluyen tareas administrativas y de gestión básica.

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