Trabajar en Correos 2025 y obtener un puesto como personal laboral fijo en áreas como reparto, atención al cliente, clasificación o administración es una aspiración común para muchos candidatos. Además de ofrecer condiciones laborales favorables, el hecho de que el temario no sea muy extenso y la convocatoria anual de oposiciones con miles de plazas disponibles son aspectos atractivos para los aspirantes. Estas oportunidades brindan estabilidad laboral a quienes superan el proceso selectivo y se convierten en parte de la empresa líder en el sector postal en España.
Las oposiciones para conseguir plaza fija en Correos no se anticipan con grandes cambios en el examen. El temario abarca 12 capítulos con diversas temáticas, incluyendo nociones de paquetería, clasificación, atención al cliente y los servicios más recientes ofrecidos por la empresa postal.
El examen consta de 100 preguntas, que deben responderse en un tiempo máximo de 110 minutos. De estas preguntas, 90 versan sobre el temario, mientras que las 10 restantes son de índole psicotécnica. La puntuación máxima posible es de 63 puntos, y no se penaliza por respuestas incorrectas.
Este proceso de selección ofrece una oportunidad para aquellos que estén interesados en obtener una posición estable en Correos y estén dispuestos a prepararse para el examen según el temario establecido.
Enlaces relacionados:
