Correos, la empresa pública de servicio postal en España, ha sido tradicionalmente una fuente significativa de empleo estable a través de sus convocatorias de oposiciones. Sin embargo, para el año 2025, no se espera la realización de exámenes de oposición. En su lugar, se ha establecido un nuevo acuerdo laboral que abarca el período 2024-2028, con el primer proceso selectivo programado para la primera mitad de 2026.

 

Detalles del nuevo acuerdo laboral

  • Periodo de Vigencia: 2024-2028.
  • Estructura de Convocatorias: Se unificará en un único proceso masivo de selección, eliminando las convocatorias bienales anteriores.
  • Primera Fase del Proceso: Programada para la primera mitad de 2026.

Requisitos Generales para Participar en las Oposiciones de Correos

Aunque la próxima convocatoria será en 2026, es útil conocer los requisitos habituales para estas oposiciones:

  1. Edad: Tener al menos 18 años y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
  2. Titulación Académica: Poseer el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
  3. Situación Laboral: No mantener una relación laboral fija con Correos ni haber sido separado del servicio de manera disciplinaria.
  4. Permisos de Conducción: Para puestos de reparto motorizado, es necesario contar con los permisos de conducción adecuados (A1, A2 o B).
  5. Capacidad Funcional: No padecer limitaciones físicas o psíquicas que impidan el desempeño normal de las funciones del puesto.
     

Puestos ofertados habitualmente

Las convocatorias de Correos suelen incluir plazas para las siguientes posiciones:

  • Reparto: Distribución de correspondencia y paquetería, a pie o en vehículo.
  • Agente de Clasificación: Organización y clasificación de envíos en centros logísticos.
  • Atención al Cliente: Gestión y asistencia en oficinas postales.
     

Proceso selectivo Correos

Aunque las bases específicas para 2026 aún no se han publicado, el proceso selectivo generalmente consta de:

  1. Prueba de Conocimientos y Psicotécnica: Examen tipo test sobre el temario oficial y preguntas psicotécnicas.
  2. Valoración de Méritos: Se consideran aspectos como experiencia previa en Correos, permisos de conducción específicos y formación académica adicional.
  3. Reconocimiento Médico: Evaluación de la aptitud física y mental del candidato para el puesto.
     

Preparación para la Convocatoria de 2026

Dado que el próximo proceso selectivo está programado para 2026, los aspirantes cuentan con un margen de tiempo adecuado para una preparación exhaustiva. Se recomienda:

  • Estudio del Temario Oficial: Familiarizarse con los contenidos específicos que se evaluarán en el examen.
  • Realización de Simulacros de Examen: Practicar con pruebas similares para ganar confianza y medir el tiempo de respuesta.
  • Actualización Constante: Mantenerse informado sobre cualquier novedad o cambio en el proceso selectivo a través de los canales oficiales de Correos.