Convocatoria para Operador de Entrada en Mantenimiento y Fabricación – Especialidad Calderería/Chapa/Soldadura
Detalles del Puesto
- Denominación: Operador de Entrada en Mantenimiento y Fabricación – Especialidad Calderería/Chapa/Soldadura
- Referencia: POE25-02/2423
- Número de vacantes: 13
- Ubicación: Varias provincias en el territorio nacional
- Condiciones laborales: Según lo establecido en el Convenio Colectivo del Grupo Renfe
Objetivo de la Convocatoria
Este proceso de selección tiene como finalidad cubrir 13 puestos en la especialidad de Calderería, Chapa y Soldadura, dentro del marco de la tasa de reposición de empleo.
La asignación de la ubicación geográfica específica de estos puestos será determinada por Renfe en función de sus necesidades en el momento de la resolución del proceso de selección.
Normativa y Procedimiento
Renfe Operadora, como entidad pública empresarial y empresa matriz del Grupo Renfe, convoca este proceso para la contratación de personal laboral fijo en el marco de la tasa de reposición aprobada. La convocatoria se realiza conforme a la normativa vigente, con el objetivo de garantizar la continuidad de las actividades productivas dentro del Grupo Renfe.
Este proceso de selección se desarrollará bajo los principios de igualdad, mérito y capacidad, garantizando un trato equitativo en el acceso al empleo. Además, promoverá el equilibrio de género y la igualdad de oportunidades en línea con la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007 de Igualdad y el II Plan para la Igualdad en la Administración General del Estado.
Requisitos Generales de los Candidatos
Para poder participar en la convocatoria, los aspirantes deberán cumplir con los siguientes requisitos tanto en la fecha de presentación de la solicitud como en el momento de la contratación:
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Nacionalidad:
- Ser ciudadano español o de otro Estado miembro de la Unión Europea.
- Pueden participar el cónyuge y descendientes menores de 21 años o mayores dependientes de ciudadanos de la UE.
- También podrán participar aquellas personas con residencia legal en España que cuenten con un documento que les habilite para trabajar sin restricciones en el mercado laboral.
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Conocimiento del idioma:
- Poseer un nivel adecuado de castellano. No será necesario realizar una prueba de idioma si el conocimiento del idioma queda demostrado a través del proceso de selección.
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Edad y contratación:
- Haber cumplido la edad mínima legal para trabajar.
- Cumplir con los requisitos establecidos en la legislación vigente sobre permisos de trabajo.
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Formación académica:
- Disponer de la titulación requerida en las bases de la convocatoria.
- En caso de haber obtenido el título en el extranjero, se deberá presentar la homologación oficial.
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Condiciones laborales y antecedentes:
- No haber sido separado del servicio en Renfe o en cualquier otra administración pública por expediente disciplinario.
- No haber sido despedido disciplinariamente de un puesto similar en Renfe.
- No tener una relación laboral indefinida en el Grupo Renfe.
- No haber causado baja voluntaria en Renfe mediante un expediente de regulación de empleo con indemnización.
- No estar inhabilitado legalmente para ejercer funciones en la administración pública o empresas participadas por el Estado.
- No estar involucrado en procedimientos judiciales por delitos dolosos o violencia de género.
Requisitos Específicos
Además de los requisitos generales, los candidatos deberán contar con alguna de las siguientes titulaciones:
- Formación Profesional de Grado Superior en Construcciones Metálicas o su equivalente.
- Formación Profesional de Grado Medio en Soldadura y Calderería o su equivalente.
- Disponibilidad geográfica a nivel nacional y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
Para consultar equivalencias de titulaciones, se recomienda revisar la documentación oficial de la convocatoria.
Las pruebas de conocimientos serán específicas para cada especialidad y se realizarán en una única sesión presencial, por lo que los candidatos solo podrán inscribirse en una especialidad.
Méritos Valorables
Se considerarán como méritos adicionales:
- Nivel de inglés B1 o superior, según el Marco Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCERL).
Para acreditar el nivel de idioma, se debe presentar un certificado oficial válido.
Proceso de Inscripción y Plazo de Presentación
- Periodo de solicitud: Del 10 de febrero al 24 de febrero de 2025 (ambos inclusive).
- Forma de inscripción: A través del Portal de Empleo de Renfe https://empleo.renfe.com.
- Pago de tasas: Se deberá abonar una tasa de 15 € en concepto de derechos de participación mediante la pasarela de pago de Caixabank.
No se aceptarán solicitudes fuera del plazo ni inscripciones sin el pago correspondiente.
Exenciones de pago de tasas
Podrán quedar exentos del pago de la tasa de inscripción:
- Personas con discapacidad igual o superior al 33%, acreditada con certificado oficial.
- Demandantes de empleo inscritos al menos un mes antes de la convocatoria, cumpliendo con los requisitos establecidos.
- Miembros de familias numerosas, según lo estipulado en la Ley 40/2003.
- Víctimas del terrorismo o sus familiares directos (hijos, cónyuge o conviviente).
- Víctimas de violencia de género y sus hijos, con acreditación oficial.
La documentación justificativa de la exención o bonificación deberá presentarse en el mismo plazo que la solicitud.
Publicación y Seguimiento de la Convocatoria
- Esta convocatoria forma parte de la Oferta de Empleo 2025 y será publicada en:
- Portal de Empleo de Renfe https://empleo.renfe.com.
- Portal corporativo Interesa.
- Toda la información relevante sobre la convocatoria se actualizará en estos medios.
⚠️ El pago de la tasa no garantiza la inscripción si no se realiza correctamente el registro en el portal dentro del plazo indicado.