La Fábrica Nacional de Moneda y Timbre – Real Casa de la Moneda, como Entidad Pública Empresarial, anuncia la convocatoria de un proceso de selección para la cobertura de cinco plazas de Almacenero en el Almacén Automático (nivel 7). Estas plazas forman parte de la plantilla del Departamento de Planificación, Logística y Almacenes, bajo la modalidad de contrato laboral fijo.
Los aspirantes deberán cumplir con los siguientes requisitos en el momento de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantenerlos en la formalización del contrato laboral:
1. Nacionalidad
- a) Ser ciudadano español.
- b) Ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea.
- c) Ser cónyuge de un ciudadano español o de otro Estado miembro de la UE, independientemente de la nacionalidad, siempre que no exista separación legal. Esto incluye a los descendientes menores de 21 años o mayores dependientes bajo las mismas condiciones.
- d) Estar comprendido en los tratados internacionales ratificados por España que permitan la libre circulación de trabajadores.
- e) Ser extranjero con permiso de trabajo y residencia en España.
2. Titulación
- a) Poseer el título de Educación General Básica o equivalente legal.
- b) Contar con un carné válido para el manejo de carretillas frontales contrapesadas, debiendo presentar fotocopia del mismo y del certificado que acredite formación teórica y práctica en su obtención.
- Nota: Los títulos obtenidos en el extranjero deben estar homologados en España, excepto para quienes ya tengan reconocimiento profesional bajo las disposiciones del Derecho Comunitario.
3. Edad
- Tener al menos 16 años y no exceder la edad máxima legal de jubilación.
4. Capacidad Funcional
- Contar con las condiciones físicas y funcionales necesarias para desempeñar las tareas inherentes al puesto.
5. Inhabilitación o Sanciones
- No haber sido separado del servicio en ninguna Administración Pública mediante expediente disciplinario.
- No estar inhabilitado, absoluta o especialmente, para empleos o cargos públicos por resolución judicial.
- En el caso de extranjeros, no estar inhabilitado ni haber recibido sanciones que impidan el acceso al empleo público en su país de origen.
