¿Cuántas plazas habrá en la convocatoria de Correos de 2024?

Se estima que habrá alrededor de 4.000 plazas de empleo fijo.

¿Cómo es el examen?

El examen consta de 100 preguntas tipo test y tiene una duración de 110 minutos. De estas preguntas:

  • 90 están relacionadas con el temario oficial.
  • 10 son psicotécnicas para evaluar habilidades y lógica.

¿Se tienen en cuenta otros méritos además del examen?

Sí, se valoran otros estudios y el conocimiento de idiomas.

¿Cuáles son los 12 temas oficiales del temario?

  1. Marco normativo postal y naturaleza jurídica.
  2. Prevención de riesgos y responsabilidad social.
  3. Productos y servicios postales.
  4. Servicios financieros, soluciones digitales, filatelia.
  5. Nuevas líneas de negocio y logística.
  6. Herramientas y funciones.
  7. Procesos operativos de admisión.
  8. Procesos operativos de tratamiento y transporte.
  9. Procesos operativos de distribución y entrega.
  10. Atención al cliente y calidad.
  11. Internacionalización y aduanas.
  12. Normas de cumplimiento (protección de datos, seguridad, transparencia).

¿Puedo elegir entre jornada completa y parcial?

Sí, desde 2023 puedes optar entre jornada completa o jornada parcial.

¿Cuáles son los requisitos para presentarse a las oposiciones de Correos?

  • Ser mayor de edad.
  • No tener ningún impedimento legal o médico.
  • Tener el Graduado Escolar, ESO o un título equivalente o superior.

¿Cómo presentar la solicitud para las oposiciones de Correos 2024?

Cuando se publique la convocatoria oficial, podrás inscribirte en la web de Correos, completando un formulario y pagando una tasa de 15,65 €.

¿Necesito carnet de conducir?

No es necesario, salvo para trabajos como agente de reparto motorizado.

¿A qué puestos puedo aspirar en Correos?

Puedes optar a los siguientes puestos:

  • Reparto 1 (en coche o moto).
  • Reparto 2 (a pie).
  • Agente/clasificación.
  • Atención al cliente.

¿Hay plazas reservadas para personas con discapacidad?

Sí, se reservarán al menos 50 plazas para personas con una discapacidad del 33% o más.

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