Convocatoria de un proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo temporal, a través de contratos formativos, con el fin de cubrir plazas en el nivel 14 del grupo directivo, destinadas a la realización de tareas de personal técnico.
Descripción del puesto
Como personal técnico temporal en el Banco de España, tendrás la oportunidad de conocer de primera mano el funcionamiento de un banco central, en un ambiente dinámico, flexible e internacional. Formarás parte de un equipo de profesionales comprometidos con la misión de la institución y desarrollarás tus habilidades de aprendizaje continuo.
Funciones
Los técnicos desempeñarán diversas funciones de soporte técnico en cualquiera de las áreas del Banco. Algunos ejemplos, sin ser limitativos, incluyen:
- Infraestructuras financieras.
- Operaciones de mercado.
- Sistemas de pago.
- Conducta de mercado y resolución de reclamaciones de usuarios bancarios.
- Gestión del efectivo.
- Análisis e investigación económica.
- Gestión de información económica y estadística.
- Regulación y supervisión financiera.
- Prevención del blanqueo de capitales.
- Contratación pública.
- Recursos humanos, organización, sistemas de información, entre otras áreas.
Requisitos
Los siguientes requisitos deben cumplirse al cierre del plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la contratación:
a) Formación académica:
- Poseer una titulación universitaria oficial con al menos 240 créditos europeos, que pueden lograrse mediante estudios universitarios o posgrados oficiales, o una titulación superior equivalente, según lo determine el Banco de España.
- En el caso de estudios universitarios de grado o máster que sean la base del contrato formativo, estos deben haberse completado en los últimos tres años, o en los últimos cinco años para personas con discapacidad.
b) Contrato formativo:
- Estar habilitado para firmar un contrato formativo para la obtención de práctica profesional, con una duración aproximada de un año, conforme al artículo 11.3 del Estatuto de los Trabajadores.
c) Inglés:
- Acreditar un nivel mínimo de inglés B2, que deberá indicarse en el formulario de solicitud y ser demostrado según las “Condiciones Generales para la Contratación Temporal” del Banco de España, o mediante las pruebas correspondientes durante el proceso de selección.
Requisitos adicionales
El desempeño de estas tareas requerirá:
- Conocimiento del idioma inglés a nivel escrito.
- Flexibilidad horaria según las necesidades del puesto.
- Disponibilidad para viajar, tanto dentro como fuera de España.
Política de diversidad
El Banco de España promueve la diversidad como un valor fundamental para lograr mejores resultados. La institución fomenta equipos heterogéneos que aportan diferentes puntos de vista, lo que enriquece las decisiones. El respeto a la diversidad incluye una amplia variedad de características como la edad, discapacidad, origen étnico, género, identidad de género, raza, religión y orientación sexual, entre otros. Esto es vital para el éxito del personal y para los ciudadanos a los que sirve la institución.
Bases:
https://www.bde.es/f/webbde/PER/convoca/ficheros/descargar/2024T05_Bases_Bolsa_tecnico_formativo.pdf
