Resumen del proceso selectivo para Personal Conductor del Banco de España (Anuncio 44/2024)
1. Descripción del puesto
- Plazas convocadas: 9 plazas para el puesto de Personal Conductor del Banco de España (Nivel 5 del Grupo de Actividades Diversas).
- Funciones principales: Conducción diaria de altos cargos, servicio de transporte de personal y documentos, traslado de vehículos para mantenimiento y repostaje, y supervisión de la limpieza y el estado general de los vehículos.
- Lugar de trabajo: Principalmente en la Comunidad de Madrid, aunque puede requerir desplazamientos nacionales e internacionales.
- Jornada laboral: Generalmente de lunes a viernes, con posibilidad de trabajo en sábados, domingos y festivos, y turnos de acuerdo con las necesidades del puesto.
2. Requisitos para participar
- Requisitos generales:
- Ser mayor de edad.
- Contar con la nacionalidad española, de la UE o permiso de residencia y trabajo en España.
- Requisitos específicos:
- Titulación mínima: Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.
- Permiso de conducción: Carnet de conducir tipo B en vigor.
- Otros requisitos: Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño del puesto y no haber sido separado de la Administración Pública por sanción disciplinaria ni estar inhabilitado para empleo público.
3. Proceso de inscripción
- Plazo de inscripción: Hasta las 14:00 horas del 16 de enero de 2025.
- Forma de inscripción: De forma telemática a través de la web del Banco de España.
- Tasa de inscripción: Pago de 24 euros, a través de tarjeta bancaria en la web del Banco de España.
- Documentación a presentar:
- Acreditación de requisitos generales y específicos (documentos de identidad, titulación y permiso de conducción).
- Méritos, en caso de que sean valorados (experiencia laboral, formación adicional, etc.).
4. Fases del proceso selectivo El proceso consta de dos fases: fase de pruebas eliminatorias y fase de valoración de méritos.
Fase 1: Pruebas eliminatorias
- Prueba teórica tipo test:
- Temario: Normas de tráfico, conducción segura, conocimientos generales sobre vehículos, seguridad vial, entre otros.
- Formato: Test con preguntas de opción múltiple (1 respuesta correcta de 4 posibles).
- Corrección: Respuesta correcta (+1 punto), respuesta incorrecta (-0,33 puntos) y no responder (0 puntos).
- Calificación: Apto o No Apto.
- Nota: Se establece un número máximo de aspirantes por plaza que podrán superar esta prueba.
- Prueba práctica de conducción:
- Evaluación de la destreza y las habilidades de conducción.
- Calificación: Apto o No Apto.
- Solo podrán realizar esta prueba quienes hayan superado la prueba teórica.
Fase 2: Valoración de méritos
- Experiencia profesional (45%): Se valora la experiencia en funciones de conducción de vehículos, con especial atención a la conducción de altos cargos.
- Formación (25%): Se valoran las titulaciones relacionadas con la automoción, la conducción, la seguridad vial o la mecánica. Los cursos de formación relevantes de más de 100 horas también se consideran.
- Conocimiento de inglés (15%): Prueba de conversación para medir la competencia oral en inglés. Aquellos que hayan superado esta prueba en otro proceso del Banco de España en los últimos 36 meses podrán estar exentos.
- Puntos del permiso de conducir (15%): Se valora la cantidad de puntos vigentes del permiso de conducir, asignando la máxima puntuación a quienes tengan 15 puntos.
5. Tribunal y sistema de evaluación
- Composición del tribunal: Integrado por personal directivo y técnico del Banco de España.
- Funciones del tribunal: Evaluar las pruebas de forma anónima y resolver cualquier incidencia o duda relacionada con el proceso.
- Adaptaciones para personas con discapacidad: Se permiten adaptaciones razonables y ajustes en las pruebas de selección.
- Recursos: Contra la convocatoria o la resolución del proceso se podrá interponer un recurso de reposición ante la Comisión Ejecutiva del Banco de España o un recurso contencioso-administrativo ante la Audiencia Nacional.
6. Nombramiento y condiciones laborales
- Nombramiento provisional: Los seleccionados tendrán un nombramiento provisional durante un periodo de prueba de 2 meses.
- Jornada laboral y horario: El horario será el correspondiente al puesto de conductor, con turnos y horarios acordes con las necesidades operativas del Banco de España.
- Condiciones laborales: Se rigen por el Convenio Colectivo del Banco de España.
- Incompatibilidad: El puesto de conductor es incompatible con cualquier otra actividad pública o privada, salvo las excepciones establecidas por la ley.
7. Recursos y reclamaciones
- Se podrá interponer:
- Recurso de reposición ante la Comisión Ejecutiva del Banco de España en el plazo de 1 mes desde la publicación de la resolución.
- Recurso contencioso-administrativo ante la Audiencia Nacional en el plazo de 2 meses desde la publicación de la resolución.
